个人交养老金划算吗

个人交养老保险不划算，具体如下：

1、没有工作的人不划算，可不交对于没有工作的消费者来说，个人交养老保险显然是不划算的，这意味着自己每月缴纳的一部分钱要进入统筹账户，等到退休后才能享受，所以没有工作的消费者不如选择购买商业养老保险，不但更加灵活，而且保障性更强；

2、中途辞职的消费者，可继续交对于已经工作了一段时间而又辞职的消费者来说，还是可以选择个人交养老保险的，当然如果只工作几个月几年的，也可以选择不交，而已经工作十几年的消费者，可继续缴纳，直至满15年，这样退休后即可享受养老金了。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十二条

用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

单位职工个人交社保只负担8%就可以充分享受国家、单位的福利政策，挺划算。像北京市自由职业者以本市上一年度职工月平均工资作为缴费基数，按照20%的比例缴纳基本养老保险费，其中80%计入个人账户。

1、如果是单位职工，只交个人8%部分的这类情况的，非常划算，这种情况能够多交比例就多交，充分享受国家、单位的福利政策。

2、如果是灵活就业人员，须交20%这类情况的，只有40%是进入个人帐户，剩余的60%是进入统筹帐户里，也就是给现在的退休职工发工资。

3、不论是哪种情况，如果1993年到2008年中间有间断的，自己能够补这段时间的社保，国家政策又许可的。

《中华人民共和国劳动法》第七十一条社会保险水平应当与社会经济发展水平和社会承受能力相适应。

《中华人民共和国劳动法》第七十二条社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

划算的。

有用人单位的，个人缴费为8%左右。没有用人单位，个人缴费为20%左右，成本为缴费基数的8%：缴费基数的20%。投入差别很大。

如果是按同样的缴费指数缴纳养老保险，将来领取的养老金却没有什么差别，投入和产出比不同，说实话，的确不划算。

但如果纠结于此，不缴纳养老保险，将来达到法定退休年龄后，将无养老金可领，因小失大，甚至可能老无所养，老无所依。缴纳养老保险的原因

养老金如同可以依靠终身的半个儿女，是老年人晚年生活的基本保障，有人养老金，最起码有了吃饭钱，活命钱，有最基本的安全感和生活尊严。

为了将来有养老金可领，必须缴纳养老保险。没有单位的前提下，自己全额缴费也得交，和有单位的人比，即使不划算也得交。否则将来无养老金可领，更不划算。这就是划不划算的相对性。